勝利組──主動讓出功勞，最後一飛沖天。
小咖組──不斷搶奪功勞，最後被一腳踹開。
圖片來源：[Boris Austin]／Getty Images
撇開好聽的場面話，老實說，你的工作存在的目的就是幫助主管出人頭地。
若不先認識這一點，你便永無升官加薪之日。
因為要讓自己升官加薪，最快的捷徑就是先幫頂頭上司升官加薪。
很多上班族都不懂這個道理。
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功勞會被主管搶走，百分之百都是你自己的責任。
因為你不把功勞貢獻出去，才會讓主管等得不耐煩而搶走你的功勞。
所以若要避免功勞被搶，你就必須先主動把功勞獻給主管。
你把功勞讓給主管的事實，周圍的人都了然於心，因此完全不必擔心。
公司內部總會流傳誰搶了誰的功勞，這便是證據。
讓出功勞的人，會得到比事實更高的評價；搶奪功勞的人，則會得到比事實更低的評價。
此事毫無例外。
故在主管開口要求之前，主動先把功勞全部讓出。
當你升官加薪，便知道主管的主管其實都把一切看在眼裡。
升官加薪這麼做 先讓頂頭上司升官加薪。
